Aumenta el absentismo laboral e impacta en el incremento de costes y la pérdida de productividad de las empresas

Oct 24, 2024 | Noticias

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El director general de Umec, Diego Alierta, ha participado como ponente en las II Jornadas técnicas «Absentismo 360: visión global del ecosistema empresarial”, organizada por la Federación de Empresarios del Metal de Zaragoza, con la colaboración del Clúster de Automoción y Movilidad de Aragón.

Durante estas jornadas se puso de manifesto que este fenómeno ha provocado la pérdida del 6,7% de las horas pactadas, lo que equivale a que 1.430.459 personas no acudieron a su puesto de trabajo de promedio diario en 2023. La vicepresidenta de FEMZ, Inmaculada Avellaneda Martinez, abrió el debate asegurando que «el absentismo es el termómetro que mide la salud de nuestras organizaciones. Un alto índice de absentismo indica problemas subyacentes que debemos abordar de manera integral y estratégica”. Para el presidente Benito Tesier Sierra, mitigar esta cifra es una obligación común, ya que «el absentismo no solo es responsabilidad de empresas y sindicatos, es algo que debemos trabajar juntos como sociedad”.

Ana López Ferriz, directora gerente del Instituto Aragonés de Empleo (INAEM), compartió esta opinión y apuntó que empresas y trabajadores consideran que el absentismo es un problema y que debe ser abordado de manera conjunta por las dos partes implicadas para reducirlo. En este sentido, Alfredo Marco, HR Country Manager de Exide Group, insistió en cómo, precisamente, «a través de la negociación colectiva hemos sido capaces de reducir, o al menos contener, el absentismo en la empresa”.

En el debate, junto a Diego Alierta, también participaron: José Ignacio Oto Ribate, director de Personas de Ibercaja; David Romeral director general del CAAR; Valentín Bote Álvarez-Carrasco, director de Randstad Research, Jesús Divasson Mendívil, director general de Trabajo del Gobierno de Aragón – Government of Aragon; José V. Huelin, médico inspector del Servicio Provincial de Sanidad de Zaragoza; Sara Bendito, asociada senior de Cuatrecasas; Eduardo Bescós, responsable de Relaciones Laborales y Negociación Colectiva en FEMZ; Concepción Gil, directora del SAMA; José Ignacio Serrano, CCOO de Industria de Aragón; y el doctor Rafael Salas Muriel.

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